Formação / Cursos
18IGP088
Trabalho Extraordinário ou Suplementar e Assiduidade e Pontualidade, face ao regime de horários na AP - ATUALIZADO
Área Temática Regimes Jurídicos/Procedimento Administrativo
Carga Horária 14 Horas
Administração Central e Local
Data de Início 2018-06-13 Data de Fim 2018-06-14 Cronograma
Formador(a) José Alberto Rodrigues
Localidade Porto
Local de Realização IGAP|Rua de Belos Ares, 160
Público alvo Dirigentes, Técnicos Superiores, Coordenadores Técnicos, Assistentes Técnicos e Outros Trabalhadores com responsabilidades na gestão, execução e controlo nesta área.
Taxa de inscrição € 190,00
  • Objetivos
    • Gerais
      ENQUADRAMENTO: o domínio das matérias relativas ao presente programa são de fulcral interesse para todos os trabalhadores que se encontrem adstritos às áreas de trabalho inseridas no âmbito da actuação das componentes relativas à assiduidade e pontualidade e horas extraordinárias na Administração Pública. A aplicação destas matérias é concretizada através de uma vertente teórica - prática, conjugação com o conhecimento do regime jurídico legal aplicável.


      OBJETIVO GERAL: dotar os participantes dos conhecimentos necessários para a execução das formalidades processuais exigidas para a Execução e Processamento de Horas Extraordinárias e para a Gestão de Assiduidade e Pontualidade, por forma a permitir um desempenho eficiente e eficaz das respetivas funções e de acordo com as últimas alterações normativas.
    • Específicos

      No final da acção de formação, os formandos deverão ser capazes de:

      »Interpretar e aplicar a legislação em vigor;

      »Implementar as medidas de gestão, execução e controlo adequadas;

      »Implementar sistemas de assiduidade e pontualidade;

      »Efetuar os cálculos de trabalho extraordinário ou suplementar;

      »Organizar todo o processo de e trabalho extraordinário ou suplementar e assiduidade e pontualidade.



  • Programa
    • Duração: 14 horas

      1-Enquadramento

      2-Assiduidade e Pontualidade

      - Dever de assiduidade e pontualidade;

      - Registo e controlo;

      -Modalidade de horários;

      - Isenção de horário de trabalhoe seus efeitos;

      -Sistemas eletrónicos, informáticos e biométricos;

      3-Trabalho Extraordinário ou Suplementar:

      -Noção e regime;

      -Justificação para trabalho extraordinário ou suplementar;

      -Limites, remuneratórios e temporais

      -Tipos de compensação;

      -Registo e controlo;

      -Tempos de não trabalho – direitos e obrigações;

      -Cálculos e processamento

      4-Autorização e Responsabilidades Financeiras

      5- Sistema de Controlo Interno

      6- Casos Práticos

  • Mais Informações
    • Recursos Pedagógicos Casos e exercícios Documentação de Apoio Marcadores PC Quadro Videoprojector
    • Metodologias de Formação Métodos de formação: expositivo, interrogativo e demonstrativo.
    • Forma de Organização Presencial
    • Metodologias de Avaliação Avaliação inicial diagnóstica (questões p/ aferição do nível de conhecimentos), contínua formativa (oral durante as sessões) e final de reação (questionário individual e debate assistido)
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Rua de Belos Ares, 160, 4100-108 PORTO

Telf.: +351 226 001 312 / +351 226 005 219
Coordenadas GPS
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Assuntos carácter geral
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